Un pilar fundamental

Un pilar fundamental

En Resiter integramos la sostenibilidad en toda nuestra gestión, incluyendo las buenas prácticas de gobierno corporativo y los aspectos sociales y económicos. Nuestro compromiso va más allá de la operación; buscamos generar un impacto positivo en todos los grupos de interés con los que nos relacionamos. Durante el 2026, nos hemos propuesto a medir de forma integral nuestro desempeño en sostenibilidad, conscientes de que será la mejor forma de trazar un camino efectivo hacia un futuro más responsable.

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Nuestros compromisos

Gobierno Corporativo

Gobierno Corporativo

Nuestro compromiso es consolidar a Resiter como una empresa líder y reconocida en la gestión de residuos y en la creación de modelos de economía circular. Este propósito se concreta a través de una gestión ética, transparente y responsable, que impulsa decisiones sostenibles, fomenta la innovación y promueve una cultura organizacional alineada con los más altos estándares de buen gobierno corporativo. Lineamientos claves:

  • Política de Sostenibilidad
  • Política de Derechos Humanos
  • Política de Relacionamiento con grupos de interés
  • Política de Seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad
  • Política de Diversidad e Inclusión
  • Código de conducta
  • Portal de Integridad

Trabajadores

Trabajadores

Promovemos un entorno de respeto mutuo, diversidad e inclusión, valorando las diferencias y garantizando un trato justo y equitativo para todas las personas. Nos comprometemos a asegurar la igualdad de oportunidades para el desarrollo personal y profesional de nuestros trabajadores. Fomentamos iniciativas que mejoren la calidad de vida laboral, sustentadas en valores como la ética, el respeto, la dignidad y la diversidad. Nuestros principales focos de trabajo incluyen:

  • Construcción de una cultura inclusiva e igualdad de oportunidades
  • Encuesta de Clima Laboral
  • Relación y diálogo con sindicatos
  • Formación y desarrollo continuo a través de la “Academia Resiter”
  • Programa “Vuelve a clases con Resiter”
  • Programa de Beneficios
  • Programa Calidad de Vida

Salud y Seguridad

Salud y Seguridad

La salud y seguridad de nuestros trabajadores es un pilar fundamental y una prioridad estratégica para nuestro negocio. En Resiter, sabemos que garantizar un entorno laboral seguro y saludable es clave para el bienestar de las personas y el éxito sostenible de la empresa. Para ello, contamos con un Modelo de Gestión de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SSMA) que asegura que nuestras operaciones se realicen bajo los más altos estándares, mediante prácticas efectivas y proactivas de control de riesgos. Este modelo está diseñado para minimizar la probabilidad de accidentes y enfermedades profesionales, gestionando integralmente los riesgos críticos y operacionales que puedan afectar a nuestro equipo. Además, respaldamos nuestro compromiso con las certificaciones ISO 45001 y OHSAS 18001, que avalan la excelencia de nuestros procesos en seguridad y salud ocupacional.

Clientes

Clientes

En Resiter estamos comprometidos con la sostenibilidad y con el desarrollo de soluciones que agregan valor real al desempeño ESG de nuestros clientes. Impulsamos iniciativas ambientales innovadoras, integrando tecnologías que fortalecen nuestros servicios y acompañan a las organizaciones en la mitigación de sus impactos. Promovemos una gestión más eficiente, responsable y sostenible a través de:

  • Relaciones de confianza
  • Alianzas estratégicas
  • Compromiso con nuestros valores

Medioambiente

Medioambiente

Asumimos un firme compromiso con la protección del medioambiente, integrando la sostenibilidad en cada una de nuestras operaciones. Trabajamos activamente para prevenir, mitigar y compensar los impactos ambientales, promoviendo una cultura de respeto por el entorno entre nuestros grupos de interés. Durante 2025, daremos un paso relevante al medir nuestra huella de carbono, huella hídrica y la gestión de residuos a nivel corporativo, como parte de un proyecto estratégico que refuerza nuestra gestión climática y nuestro compromiso con la mejora continua. Contamos con un Sistema de Gestión Ambiental certificado bajo ISO 14001, que respalda nuestras prácticas y asegura altos estándares en nuestro desempeño ambiental.

Comunidades

Comunidades

Impulsamos proyectos de alto impacto social con el objetivo de generar valor compartido y contribuir de manera significativa a las comunidades con las que nos relacionamos . A través de la colaboración y acción en el territorio, promovemos iniciativas que fortalecen la empleabilidad, emprendimiento local y educación ambiental. Como parte de nuestras iniciativas destacan:

  • Priorización de mano de obra local
  • Promoción de la empleabilidad femenina
  • Fomentar el desarrollo de proveedores locales
  • Programa Microempresario
  • Programa Fénix
  • Actividades educativas en torno a la economía circular, reciclaje y cuidado del medio ambiente
  • Campañas de reciclaje
  • Limpieza de playas

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